Panel mondial 2015

Culture 21 Actions: les Résultats du Panel Mondial 2015

Dans le prolongement de l'adoption de Culture 21 Actions en mars 2015, la Commission culture de CGLU a lancé en juillet un Panel Mondial de 34 experts pour établir une photographie de la manière dont les villes du monde entier promeuvent une vision intégrée de la culture dans le développement durable. Les résultats dépeignent un panorama très intéressant, comprenant à la fois des différences régionales et différents degrés de développement de chacune des 9 sections ou « engagements » inclus dans Culture 21 Actions :

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Le Secrétariat de la Commission Culture de CGLU a élaboré un document retraçant les résultats du Panel Global 2015 qui comprend également la liste des experts qui ont contribué à bâtir ce cadre de référence mondial.

Le Panel Global 2015 a été élaboré sur la base des réponses apportées à un questionnaire en ligne. Ce questionnaire peut être utilisé par les villes et les gouvernements locaux qui le souhaitent pour auto-évaluer la place de la culture dans le développement durable. Il est également gratuitement à la disposition des chercheurs, activistes et de toutes les personnes engagées pour la culture dans les villes durables. Nous vous invitons à utiliser ce questionnaire en ligne sur la culture dans les villes durables.

Webinaires

Dans le contexte du développement de nos activités de formation, d'apprentissage etre égaux et de renforcement des capacités, la Commission culture de CGLU a développé une offre spécifique en ligne visant à renforcer les capacités des gouvernements locaux et régionaux souhaitant approfondir leur compréhension des politiques culturelles pour le développement durable local. Cela comprend plusieurs webinaires et MOOCs (Massive Online Open Courses) sur divers sujets spécifiques. 

MOOC sur la culture et le développement résilient au changement climatique

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Building on the report entitled "The Role of Culture in Climate Resilient Development", coordinated by Andrew Potts, coordinator of the Climate Heritage Network, and published in late 2021, the UCLG Committee on Culture have elaborated a MOOC to explore and learn about these issues.

Hébergé par la plateforme d’apprentissage de CGLU, également connue sous le nom de  #LearningWithUCLG, notre MOOC explore le rôle fondamental de la culture dans le développement résilient au changement climatique, et se centre tout particulièrement sur la perspective des gouvernements locaux et régionaux, ainsi que des acteurs et institutions culturelles de tous les continents.

Le MOOC présente non seulement un large éventail d’études de cas provenant du monde entier, issues d’un appel à contributions ouvert lancé lors de la phase de préparation du rapport, mais il s’appuie également sur une bonne pratique issue d’une note d’apprentissage entre égaux élaborée par le département d’apprentissage de CGLU, ainsi que sur diverses ressources complémentaires que vous retrouverez à la fin du cours. De plus, le cours vous permettra de tester vos connaissances dans le domaine abordé.

Qu’apprendrez-vous grâce à ce MOOC ?

  • Comment faire en sorte que les arts, la culture et le patrimoine deviennent des facteurs clefs à l’heure d’imaginer de nouveaux avenirs plus résilients et des modes de vie plus souhaitables qui ne soient ni liés à l'économie du carbone ni dépendants de récits non durables.
  • Comment aborder les perspectives de changement climatique et les scénarios de vulnérabilité.
  • Comment les acteurs culturels sont et devraient être davantage impliqués dans les émissions de leurs communautés.
  • Comment davantage s’engager dans un travail interdisciplinaire visant à aborder sérieusement le changement climatique et mêlant les acteurs culturels à un large éventail d’autres secteurs.
  • Comment identifier les tensions et les synergies susceptibles d’émerger entre l’action climatique et la culture, afin de concilier les compromis et de maximiser les synergies.
  • Comment aborder les défis du changement à travers un prisme culturel et dans une perspective d'équité et de justice.

Ce MOOC est ouvert à toutes les personnes souhaitant en apprendre davantage sur la relation qu’il existe entre la culture, les politiques publiques locales et le développement résilient au changement climatique. Il est accessible gratuitement et sans condition, disponible en anglais et comprend un certificat d’achèvement.

Vous pouvez accéder au MOOC ici : https://learningwith.uclg.org/p/culture-and-climate

Autres webinaires

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Webinaires

S'appuyant sur la vaste expérience de la Commission en matière d'accompagnement des villes et des gouvernements locaux et régionaux dans l'élaboration de politiques culturelles pour le développement durable au cours des années et grâce à nos programmes d'apprentissage et de construction des capacités – à savoir les Villes Leaders, les Villes Pilotes, Culture 21 Lab et Les Sept Clefs, la Commission culture de CGLU a développé une série de webinaires thématiques, notamment :

  • La culture dans les Objectifs de Développement Durable
  • La culture, les villes et la pandémie de COVID19
  • Exploiter tout le potentiel de la culture dans la réalisation locale des Objectifs de Développement Durable

 

Tous nos webinaires sont facilités par des expert.e.s de la Commission via la plateforme Zoom.

Ils sont disponibles en anglais, français et espagnol sur inscription sur le site web dédié #LearningWithUCLG.

Nos webinaires sont ouverts aux gouvernements locaux et régionaux, et plus particulièrement aux représentants et aux fonctionnaires travaillant au sein d'équipes en charge de la planification, le développement communautaire, la culture, l'éducation, le patrimoine, l'inclusion et l'espace public.

La Commission culture de CGLU modèle ces webinaires selon les nécessités exprimées par les membres. En d'autres termes, les webinaires peuvent soit constituer des activités de renforcement des capacités spécifiquement préparés pour un groupe d'acteurs clefs travaillant au sein d'un même gouvernement, soit pensés comme des activités d'apprentissage entre égaux impliquant des réprésentants de plusieurs gouvernements différents.

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Webinars1

La culture dans les Objectifs de Développement Durable

  • Durée : 1h
  • Description : Le webinaire "La culture dans les Objectifs de Développement Durable" offre les informations essentielles sur la relation entre la culture et les 17 Objectifs de Développement Durable.
  • Informations complètes et inscriptions ici.
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Webinars2

Culture, villes et la pandémie de COVID-19

  • Durée : 1h
  • Description : Le webinaire "Culture, villes et la pandémie de COVID-19" considère les initiatives initiales mises en oeuvre par les villes et les gouvernements locaux, et analyse l'impact de la crise sur la vie culturelle des villes.
  • Informations complètes et inscriptions ici.
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Webinars3

Exploiter tout le potentiel de la culture dans la réalisation locale des Objectifs de Développement Durable

  • Durée : 2h
  • Description : Le webinaire "Exploiter tout le potentiel de la culture dans la réalisation locale des Objectifs de Développement Durable" offre une analyse en profondeur de la relation entre la culture et les 17 Objectifs de Développement Durable.
  • Informations complètes et inscriptions ici.

Les Sept Clefs

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Les Sept Clefs est un atelier visant à intégrer la dimension culturelle dans la localisation des ODD.

L'atelier a été conçu par CGLU pour les villes et gouvernements locaux et régionaux du monde entier.

L'atelier met en relation les défis municipaux avec les ressources, activités et politiques culturelles, à travers la perspective de notre Guide pour l'Action Locale sur la Culture dans les ODD. Les participants dialogueront jusqu'à atteindre sept "clefs" qu'ils s'engageront à mettre en oeuvre pour la localisation des ODD à travers l'élaboration de politiques culturelles. L'objectif principal, essentiel et concret, du programme sera pour chaque ville / territoire d'élaborer sept clefs qui lui sont propres.

Les Sept Clefs est un programme très adapté aux villes, municipalités et régions qui ne sont pas, ou peu familiarisées avec l'analyse de la relation entre la localisation et la mise en oeuvre des ODD, et les politiques culturelles locales. Après l'atelier, tous les participants bénéficieront d'une compréhension partagée de ce que sont les ODD et de la manière dont ils peuvent être localisés à partir de perspectives différentes, et pourront s'appuyer sur une liste d'actions susceptibles de contribuer de manière significative à la localisation des ODD au sein de leur municipalité.

Culture 21 Lab

Culture 21 Lab est un programme de construction des capacités sur la culture dans les villes durables.

En se fondant sur Culture 21 Actions, la Commission culture de CGLU a établi un programme à court-terme de construction des capactiés et d'apprentissage entre pairs,  aux côtés des programmes à long-terme existants de Villes Leader et de Villes Pilote. Culture 21 Lab est conçu comme un atelier durant une journée et demi, rassemblant un groupe de 12-30 agends locaux : différents départements du gouvernement local, acteurs de la société civile, universitaires, entités privées...

Vous pouvez retrouver les Termes de Référence de l'atelier Culture 21 Lab ici :

2002-2004

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Logo 2004

Octobre. Conseil Mondial de CGLU à Sao Paulo. Les mécanismes relatifs à la création de Groupes de Travail sont accordés. CGLU adopte officiellement l’Agenda 21 de la culture comme document de référence, et assume la coordination de son impulsion et de sa diffusion.

15 septembre. Présentation de l’Agenda 21 de la culture à CGLU, UN-HABITAT et à l’UNESCO.

8 mai. Approbation de l’Agenda de la Culture dans le cadre du IV Forum des Autorités Locales pour l’Inclusion Sociale de Porto Alegre, célébré à Barcelone.

5 mai. Congrès fondateur de Cités et Gouvernements Locaux Unis (CGLU), à Paris. Les statuts de CGLU assument l’engagement d’impulser et de diffuser l’Agenda 21 de la culture.

Janvier. Présentation de l’ébauche de l’Agenda 21 de la culture dans le cadre du Forum des Autorités Locales pour l’Inclusion Sociale.

Logo 2003

Novembre. Présentation de l’ébauche de l’Agenda 21 de la culture au Forum Européen des Autorités Locales, à Saint-Denis.

Janvier. Début des travaux d’élaboration de l’Agenda 21 de la culture dans le cadre du III Forum des Autorités Locales pour l’Inclusion Sociale, à Porto Alegre.

Logo 2002

Septembre. Première Réunion Publique Mondiale sur la Culture à Porto Alegre. L’idée de rédiger un document sur la relation qu’il existe entre culture et développement durable dans les villes naît.

2005-2009

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Logo 2009

Novembre. 4ème réunion de la Commission culture de CGLU, célébrée à Guangzhou.

Octobre. Publication du Rapport Villes, cultures et développements. Un rapport pour souligner le cinquième anniversaire de l’Agenda 21 de la culture. L’étude présente 20 articles traitant de la situation de l’Agenda 21 de la culture et de ses perspectives cinq ans après son approbation.

Septembre. Publication du rapport Culture et Développement Durable : exemples d’innovation institutionnelle et proposition d’un nouveau modèle de politiques culturelles, pour la Division Politiques Publiques et Dialogue Interculturel de l’UNESCO.

Juin. Publication du rapport Culture, gouvernements locaux et Objectifs de Développement du Millénaire, comprenant une approche concentrées sur la relation entre culturel, stratégies de développement et gouvernements locaux, et sur le rôle central que la culture doit occuper dans les stratégies de développement local ayant pour objectif l’atteinte des objectifs et enjeux du Millénaire

Logo 2008

Novembre. 3ème réunion de la Commission culture de CGLU à Istanbul. Memorando de collaboration entre CGLU et AECID (Agence Espagnole de Coopération Internationale pour le Développement).

Octobre. Publication du rapport L’Agenda 21 de la culture en France, réalisé par Christelle Blouët (Réseau 21).

Juin. Séminaire « Culture et stratégies pour le développement local » à Dakar, en collaboration avec la Municipalité de Dakar, l’Union Économique et Monétaire d’Afrique de l’Ouest (UEMOA), le ministère de la Culture du Sénégal et l’AECID.

Mars. Séminaire « Politiques urbaines et développement culturel : la planification comme stratégie », à Quito, en collaboration avec le Conseil Métropolitain de Quito, le Réseau Interlocal de Villes Ibéro-Américaines pour la Culture et l’AECID.

Logo 2007

Novembre. Congrès Mondial de CGLU à Jeju. Le Groupe de Travail sur la Culture devient la « Commission culture », avec le mandat d’impulser et de diffuser l’Agenda 21 de la culture. Lille-Métropole rejoint l’équipe de gouvernance de la Commission en tant que vice-présidente.

Septembre. 2ème réunion du Groupe de Travail sur la Culture à Lille.

Logo 2006

Octobre. 1ère réunion du Groupe de Travail sur la Culture à Barcelone. Approbation des documents « Conseils sur la mise en œuvre locale de l’Agenda 21 de la culture » et « Indicateurs culturels et Agenda 21 de la culture ».

Septembre. Présentation du Rapport Politiques Locales pour la Diversité Culturelle, contracté par la Division Politiques Culturelles et Dialogue Interculturel de l’UNESCO.

Logo 2005

Juin. Bureau Exécutif de CGLU à Pékin. Le Groupe de Travail sur la Culture est officiellement mis sur pied, avec le mandat d’impulser et de diffuser l’Agenda 21 de la culture. Le Groupe est présidé par Barcelone et vice présidé par Buenos Aires et Stockholm.

2010-2014

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Logo 2014

Novembre. Remise du Prix de la première édition du “Prix International CGLU – Ville de Mexico – Culture 21”: avec Belo Horizonte (ville gagnante), Hannover et Ouagadougou (mentions spéciales), ainsi que Manuel Castells et Farida Shaheed (personnalités gagnantes).

Septembre. Deuxième édition du Séminaire « Villes, Culture, Futur », à Buenos Aires, 11ème réunion de la Commission culture de CGLU et rédaction de la dernière version de l’ébauche de Culture 21 Actions, le document qui met à jour l’Agenda 21 de la culture.

Août. Publication des articles des experts suivants, dans le cadre du processus d’actualisation de l’Agenda 21 de la culture: Paul James, Lucina Jiménez, Alfons Martinell, Eduard Miralles, Patrice Meyer-Bisch, Robert Palmer, Johanne Turbide et Minja Yang.

Juillet. Publication du questionnaire sur les contenus du nouvel Agenda 21 de la culture, avec 255 réponses reçues.

Juin. Publication des messages clefs des leaders de la Commission dans le cadre du processus d’actualisation de l’Agenda 21 de la culture : Angers, Barcelone, Bilbao, Lille-Métropole et Montréal.

Mai. Publication de la première ébauche de Culture 21 Actions.

Publication du deuxième document d’influence « Déclaration sur l’inclusion de la culture dans les Objectifs de Développement Durable » dans le cadre de la campagne « Le Futur que nous voulons intègre la culture », également connue comme #culture2015goal.

Avril. Séminaire “Vers un nouvel Agenda 21 de la culture : les Villes Africaines prennent la parole” à Dakar, dans le cadre du processus d’actualisation de l’Agenda 21 de la culture.

Février. Lancement du programme expérimental de Villes Pilote, avec Belo Horizonte, Bogotá, Concepción, Gabrovo, Province de Jeju, Ville de Mexico, Talca et Vaudreuil-Dorion, dans le cadre du processus d’actualisation de l’Agenda 21 de la culture.

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Décembre. Appel à candidatures de la première édition du “Prix international CGLU – Ville de Mexico – Culture 21”, dont l’objectif est de récompenser et de reconnaître les villes et les personnalités leaders connues pour avoir apporté une contribution essentielle à la culture comme pilier du développement durable.

Novembre. Séminaire avec le réseau COST « À la recherche de la durabilité culturelle » à Bruxelles, dans le cadre du processus d’actualisation de l’Agenda 21 de la culture.

Octobre. Congrès Mondial de CGLU à Rabat.

Septembre. Publication du documente d’influence “La Culture comme objectif dans l’Agenda de Développement post-2015” dans le cadre de la champagne “Le Futur que nous voulons intègre la culture”, également connue comme #culture2015goal.

Première édition du Séminaire “Villes, Culture, Futur” à Buenos Aires.

Juin. 10ème réunion de la Commission culture de CGLU à Lille. Approbation du processus d’élaboration d’un document qui actualise l’Agenda 21 de la culture.

Mai. Le congrès international de l’UNESCO à Hangzhou sur “La culture : clef du développement durable » adopte la Déclaration « Placer la culture au centre des politiques de développement durable ».

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Décembre. 9ème réunion de la Commission culture de CGLU à Dakar, dans le cadre du Conseil Mondial de CGLU.

Publication du Rapport Rio+20 et la culture. Miser sur la culture comme gage de Durabilité.

Septembre. 8ème réunion de la Commission culture de CGLU à Barcelone. Approbation d’une nouvelle équipe de gouvernance, constituée de Lille-Métropole (présidente), Buenos Aires, Ville de Mexico (coprésidentes) et Angers, Montréal et Milan (vice-présidentes).

Juin. Séminaire « Culture et durabilité à Rio+20 », dans le cadre de la Conférence sur le Développement Durable de l’ONU (Rio+20).

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Décembre. 7ème réunion de la Commission culture de CGLU à Florence, dans le cadre du Conseil Mondial de CGLU. Accord sur le processus vers une nouvelle gouvernance de la Commission.

Juin. 6ème réunion de la Commission culture de CGLU à Rabat, dans le cadre du Bureau Exécutif de CGLU.

Appel à projets de l’Agenda 21 de la culture en collaboration avec AECID.

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Novembre. Congrès Mondial de CGLU dans la Ville de Mexico. Approbation du document “la culture est le quatrième pilier du développement durable”. Également 5ème réunion de la Commission culture de CGLU.

Villes pilotes

À partir de Culture 21: Actions, et en se basant sur les expériences du programme Villes Pilote de 2014, 2015 et 2016, la Commission culture de CGLU lance le programme « La culture dans les villes durables. Apprendre grâce à Culture 21 Actions ». Ce programme permet aux villes participantes de devenir des « Villes pilote » de l’Agenda 21 de la culture, en participant à un processus d'apprentissage, de construction de capacités, et de renforcement de la connectivité, basé sur les principes et actions de Culture 21 Actions.

Deux programmes ont été développés: la programme Villes Pilote Global, et le programme Villes Pilote en Europe:

Villes Leaders

Les Villes ayant une expérience forte dans l’Agenda 21 de la culture, peuvent ainsi devenir des villes leaders dans la mise en œuvre de Culture 21 Actions et dans la promotion des activités de la Commission.

Chaque année, les Villes Leaders reçoivent l'appui actif du Secrétariat de la Commission dans le domaine de la coopération et de l’apprentissage (assistance technique, capacitation, bonnes pratiques). et de la communication (site web, réseaux sociaux); en retour, les Villes Leaders sont les porte-voix de la Commission culture de CGLU dans les différentes réunions et événements internationaux.

Les Termes de Référence (TdR) du programme de Villes Leader sont disponibles ici :

2015-2019

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2019 logo

Décembre. La base de données interactive “OBS” atteint les 209 bonnes pratiques.

Participation au programme MC2CM sur les gouvernements locaux et les migrations.

Novembre. Approbation du Manifeste “Le futur de la culture”.

Réalisation du Congrès Mondial de CGLU à Durban

Octobre. Appui au lancement du Réseau Patrimoine Climat (Climate Heritage Network).

Réalisation du Forum Mondial Culture et Jeunesse à Jeju.

Participation à la conférence “Beyond the Obvious” organisée par Culture Action Europe à Konstanz et Kreuzlingen.

Accords de coopération avec Les Arts et la Ville, et le Cultural Development Network.

Septembre. Publication du rapport de #culture2030goal sur les contenus culturels du HLPF

Juin. Célébration d'un Séminaire dans le cadre des Journées du Développement Européennes. 

Mai. Participation au Festival d'Action pour les ODD à Bonn.

Avril. Réalisation du troisième Sommet Culture de CGLU, à Buenos Aires.

Réalisation de la 16ème réunion de la Commission culture de CGLU.

Janvier. Ouverture du deuxième appel à projets de "Culture at Work Africa", pour le soutien et la promotion d'initatives culturelles de 15 pays africains.

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Décembre. Publication de Culture 21 Revue.

Rapport "Patrimoine culturel et développement durable. Thématiques clef et exemples dans les villes européennes", élaboré par Jordi Baltà Portolés.

Novembre. Réalisation du Forum Mondial « Culture et Jeunesse » sur l’île de Jeju.

Octobre. Participation à la conférence « Beyond the Obvious » organisée par Culture Action Europe à Timisoara. Réunion des Villes Pilote européennes.

Remise du Prix de la troisième édition du “Prix International CGLU – Ville de Mexico – Culture 21” : avec Lyon et Seongbuk (villes gagnantes), Dublin, Hamilton, Montevideo, Naplouse, Novosibirsk et Saha-gu  (mentions spéciales) ainsi que Patrice Meyer-Bisch et Basma ElHusseiny (personnalités gagnantes). Également Séminaire International « Les Droits Culturels et la Paix dans la Ville » et 15ème réunion de la Commission culture de CGLU.

Présentation du rapport international sur « Créer des synergies permanentes et temporelles entre la culture et le tourisme pour les citoyens », dans le cadre de la biennale « Barcelone Ouverte » (“Barcelona Oberta”).

Juillet. Réalisation du Forum Politique de Haut Niveau des Nations Unies, en charge du suivi des ODD. Présentation du Rapport « Vers la localisation des ODD » (traduction en français disponible prochainement), comprenant un chapitre dédié aux sujets et facteurs culturels. Symposium et déclaration « Heritage for Sustainability » (en anglais).

Juin. Création de la base de données interactive « OBS » de bonne pratiques indexées selon trois types de critères : les 17 ODD, les 9 Engagements de Culture 21 Actions et 75 mots-clef.

Célébration d’un séminaire dans le cadre des Journées Européennes pour le Développement (European Development Days) et publication du manifeste « Renforcer les synergies entre les questions liées au genre et à la culture dans le développement et la coopération internationale »

Mai. Publication du document « La Culture dans les Ojectifs du Développement Durable. Un Guide pour l’Action Locale ».

Avril. Ouverture du premier appel à projets de "Culture at Work Africa", pour le soutien et la promotion d'initiatives culturelles de 15 pays africains.

Mars. Publication de la Déclaration de Genève « Droits Humains et Pratrimoine Culturel : l’engagement des villes solidaires »

Février. Forum Urbain Mondial (WUF9) à Kuala Lumpur.

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Décembre. Sessions inaugurales des Conseils Politiques de CGLU lors du Conseil Mondial de CGLU à Hangzhou.

Novembre. Participation à la conférence « Beyond the Obvious » organisée par Culture Action Europe à Rome.

Septembre. Participation aux travaux de l' "UNESCO Urban Network" sur les indicateurs culturels.

Séminaire “Mobilités Créatives”, célébré à Grenoble.

Juillet. Participation à la Conférence Générale de l'UCCI à Lisbonne.

Juin. Célébration d'un Séminaire dans le cadre des Journée Européennes pour le Développement.

Mai. Réalisation du deuxième Sommet Culture de CGLU, à Jeju

Réalisation de la 14ème réunion de la Commission culture de CGLU.

Avril. Réalisation du premier Culture 21 Lab dans la ville de Makati.

Janvier. Participation à la conférence “Beyond the Obvious” organisée par Culture Action Europe à budapest. Réunion des Villes Pilote européennes

Participation aux travaux de l' "UNESCO Urban Network" sur l'après-Habitat III et le Nouvel Agenda Urbain.

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Décembre. Publication du briefing “Culture, changement climatique et développement durable”.

Novembre. Remise du Prix de la deuxième édition du « Prix International CGLU – Ville de Mexico – Culture 21 » : avec Tombouctou et Vaudreuil-Dorion (villes gagnantes), Busan, Dakar, Kaunas, Lac-Mégantic et Montevideo (mentions spéciales), ainsi que Jon Hawkes et Silvia Rivera Cusicanqui (personnalités gagnantes).

Octobre. Les Nations Unies approuvent lae Nouvel Agenda Urbain.

Les Nations Unies organisent la Seconde Assemblée Mondiale des Gouvernements Locaux et Régionaux, organisée par la Global Taskforce des Gouvernements Locaux et Régionaux, dans le cadre d’Habitat III, et comprenant l’Engagement d’« intégrer la culture en tant que quatrième pilier du développement durable ».

Congrès Mondial de CGLU à Bogotá, et approbation de l’Engagement de Bogotá et de l’Agenda d’Action, qui comprend l’engagement noméro 8 de « promouvoir le patrimoine, la créativité et la diversité locale au travers de politiques culturelles centrées sur les personnes ».

Septembre. Nouvel appel des programmes de Villes Pilote « La Culture dans les Viless Durables : Apprendre avec Culture 21 Actions ». Les villes de Baie-Mahault, Elefsina, Esch-sur-Alzette, La Paz, Leeds, Nova Gorica, le cabildo de Tenerife et Santa Fe rejoignent le programme.

Juillet. Publication du documento de positionnement sur « Développement durable et culture. Commentaires sur le ‘zero draft’ du Nouvel Agenda Urbain » dans le cadre des travaux préparatoires d’Habitat III.

Juin. Publication du Rapport “Culture, Villes et identité en Europe” (en anglais) contracté par le CESE (Comité Économique et Social Européen de l’Union européenne).

Mai. Lancement du programme de villes leaders.

Janvier. Publication de l’article “Why must culture be at the heart of sustainable urban development”, dans le cadre des travaux préparatoires d’Habitat III.

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Décembre. Célébration du Conseil Mondial de CGLU à Paris et de la 13ème réunion de la Commission culture de CGLU, avec notamment l’approbation de l’équipe de gouvernance formée par la Ville de Mexico et Buenos Aires (coprésidentes) et Angers, Barcelone, Milan, Belo Horizonte, Bilbao, Bogotá, Jeju, Paris et Porto Alegre (vice-présidentes).

Participation au séminaire  ArtCop21, dans le cadre de la COP 21.

Novembre. Participation à la conférence “Beyond the Obvious” organisée par Culture Action Europe à Göteborg. Réunion des Villes Pilote européennes.

Publication du briefing sur “Villes, réfugiés et culture”.

Septembre. Publication du quatrième et dernier document d’influence « La Culture dans le document final des ODD : des progrès, mais des étapes restent à franchir » dans le cadre de la campagne « Le Futur que nous voulons intègre la culture », également connue comme «#culture2015goal.

Les nations Unies approuvent l’Agenda 2030 “Transformer le Monde” qui comprend 17 objectifs de Développement Durable

Août. Publication des résultats du premier panel mondial sur l’intégration de la culture dans le développement durable des villes, fondé sur Culture 21 Actions.

Juin. Lancement des programmes « La Culture dans les Villes Durables : Apprendre avec Culture 21 Actions », également connus comme Villes Pilote 2015 Global et Villes Pilote 2015 Europe, ce dernier étant conçu en collaboration avec Culture Action Europe. Prennent part aux programmes les Villes de Chignahuapan, Concepción, Cuenca, Escazú, Gabrovo, Galway, Izmir, konya, Lisboa, Mérida, Namur, Sinaloa, Swansea, Terrassa et Timisoara.

Mars. Publication de l’article « Rendre la culture opérationnelle dans le développement durable des villes », dans le cadre des travaux préparatoires d’Habitat III.

Réalisation du premier Sommet Culture de CGLU à Bilbao. Adoption de Culture 21 Actions et 12ème réunion de la Commission culture de CGLU.

Publication du troisième document d’influence « Proposition d’indicateurs possibles sur la culture dans les Objectifs de Développement Durable » dans le cadre de la campagne « Le Futur que nous voulons intègre la culture » également connue comme #culture2015goal

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